Опрос, проведенный общественной организацией «Нужны здесь» в период с 14 декабря 2024 по 20 января 2025 года, показал тревожную тенденцию: только 19% школьников города Николаева планируют поступать в высшие учебные заведения в своем городе. В то же время многие молодые люди ищут образовательные возможности вне региона — как в других городах Украины, так и за рубежом.
Структура ответов выглядит следующим образом:
22,5% школьников планируют обучаться в других городах Украины.
12,1% намерены поступать в иностранные университеты.
11,6% отметили, что их решение будет зависеть от ситуации безопасности в регионе.
34,8% респондентов еще не определились со своим выбором.
Всего в опросе приняли участие 768 респондентов. Исследование проводилось при поддержке Международного фонда Возрождения и агентства Хлеб для мира.
Основные причины оттока молодежи из Николаева
Результаты исследования указывают на глубокие социально-экономические проблемы в регионе. Одной из главных причин нежелания молодежи оставаться в Николаеве является нестабильность рынка труда, сопровождающаяся ростом безработицы, нехваткой профессиональных кадров и экономической стагнацией.
Школьники и их родители отмечают, что качество образования в местных вузах не соответствует их ожиданиям, а возможности для трудоустройства по окончании обучения ограничены. Поэтому молодежь выбирает университеты в других городах Украины, таких как Киев, Львов или Одесса, где более высокие шансы получить конкурентоспособное образование и найти работу.
Безопасность как ключевой фактор
Немаловажным фактором является ситуация безопасности в регионе. Более 11% опрошенных отметили, что их решение будет зависеть от дальнейшего развития ситуации в области. Николаевщина, как и вся Украина, страдает последствиями полномасштабной войны, что существенно влияет на миграционные настроения молодежи.
Дефицит информации и ориентация на рынок труда
Исследование также подчеркнуло проблему дефицита актуальной информации о потребностях рынка труда в регионе. Это приводит к тому, что молодежь выбирает профессии, не отвечающие реальным требованиям рынка. В результате наблюдается дефицит квалифицированных кадров в востребованных отраслях и переизбыток специалистов в сферах с низким спросом.
Общественная организация «Нужна здесь» акцентирует внимание на необходимости проведения профориентационной работы среди молодежи, чтобы информировать ее о возможностях развития в регионе, улучшать качество образования и создавать новые рабочие места для сохранения человеческого капитала.
